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근로복지공단 이직확인서 에 대한 이해와 작성 방법을 알고 계신가요? 이직확인서 는 실업급여를 받을 때 필요한 중요한 문서 중 하나입니다. 이 글에서는 이직확인서 의 중요성과 작성 방법, 그리고 관련 FAQ를 제공하여 이직자와 사업주 모두에게 유용한 정보를 전해드리겠습니다.

 

근로복지공단 고용·산재보험 토털서비스

 

이직확인서의 중요성

이직확인서 는 근로자가 퇴사한 사실을 확인하는 서류로, 실업급여를 신청할 때 필요합니다. 이 서류에는 이직사유, 피보험단위기간, 임금지급현황 등의 내용이 정확히 기재되어야 합니다. 사업주는 근로자가 이직확인서 를 요구할 경우 반드시 발급해야 하며, 거부 시 300만원 이하의 과징금 부과 대상이 됩니다.

 

이직확인서 작성방법

이직확인서 는 고용보험법 시행규칙에 따라 작성되어야 합니다. 이 서류에는 다음과 같은 정보가 포함되어야 합니다.

  • 1일 소정근로시간
  • 1일 통상임금
  • 보수지급기초일수
  • 피보험 단위기간 통산 180일 기준보수지급 기초일수
  • 초단시간 근로일수

 

피보험 단위기간은 보수를 지급받는 날로 계산되며, 180일 이상이어야 합니다. 이직확인서 작성 시 근로자의 이직일과 최종 근무일을 포함하여 피보험 단위기간을 정확히 작성해야 합니다.

 

이직확인서 작성방법: 근로복지공단 고용. 산재보험 토털서비스 및 고용보험 홈페이지

이직확인서 를 작성하는 방법은 근로복지공단 고용. 산재보험 토털서비스 및 고용보험 홈페이지에서 가능합니다. 아래는 각 방법의 요약입니다.

 

근로복지공단 고용. 산재보험 토털서비스

  1. 근로복지공단 고용·산재보험 토털서비스 홈페이지 방문
  2. 메뉴 경로: 메인화면 - 민원접수/신고 - 자격관리 - 피보험자 이직확인 신고 선택
  3. 사업장관리번호 선택 및 피보험자(이직자) 정보 입력
  4. 신청내역 란에 피보험 단위기간과 보수지급 기초일수 등 기재
  5. 임시저장 또는 접수 선택 후 완료

 

근로복지공단 고용·산재보험 토털서비스

 

고용보험 홈페이지

  1. 고용보험 홈페이지 방문
  2. 기업서비스 → 이직신고로 접수 진행
  3. 사업장 정보 확인 및 피보험자 정보 입력
  4. 평균임금 산정명세서 입력 후 저장 후 전송

 

고용보험

 

문의처

이직확인서 처리여부 및 관련 문의 사항은 다음과 같이 문의할 수 있습니다.

  • 고용노동부 고객상담센터: 1350 (유료)
  • 홈페이지 전산 문의: 1577-7114 (유료)
  • 고용. 산재보험 업무상담: 1588-0075

 

이직확인서 는 이직자와 사업주 모두에게 중요한 문서입니다. 올바르게 작성하고 제출하여 실업급여를 정확하게 받을 수 있도록 주의하시기 바랍니다. 필요한 정보를 빠짐없이 기재하고, 온라인 서비스를 활용하여 편리하게 작성하세요.

이직확인서 는 실업급여를 받기 위해 필요한 서류로, 근로자와 사업주 양쪽에서 작성하고 제출해야 합니다. 중요한 정보를 정확히 기재하여 올바르게 처리하고, 근로복지공단 의 온라인 서비스를 활용하여 편리하게 작성할 수 있습니다. 문의사항이나 자세한 내용은 고용노동부에 문의하시기 바랍니다.

 

 

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